党群纪检
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重温红色记忆，牢记初心使命

重温红色记忆，牢记初心使命

为庆祝中国共产党成立101周年暨迎接党的二十大胜利召开，为扎实推进党史学习教育活动，回顾党的光辉历史，从百年党史中汲取奋进的力量，激发党员坚定理想信念， 2022年7月28日上午，城投集团组织全体党员及积极分子到荥阳党建主题公园进行参观学习。 在党建主题公园，党支部书记刘胜勇带领全体党员踏上“重走长征路”，先后参观了荥阳党史馆、初心广场、平语近人区等多个“红色元素”，认真学习党在各个发展时期的革命奋斗精神, 深刻感受波澜壮阔的革命斗争史，回顾中国共产党带领全党全国各族人民砥砺奋进所取得的辉煌成就。 参观过后，党员们纷纷表示，此次参观学习既是一次精神洗礼，又一是次宝贵体验，今后在岗位上一定要坚定理想信念，不忘初心、牢记使命，时刻以党员的标准严格要求自己,进一步增强责任感和使命感,扎实做好每一项工作，为迎接党的二十大胜利召开贡献力量。

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01

2022

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08

住建部：全国共支持139.6万名职工缓缴住房公积金71.1亿元

住建部：全国共支持139.6万名职工缓缴住房公积金71.1亿元

今年5月，住建部会同有关部门，出台3项住房公积金阶段性支持政策，减轻企业支出压力，帮助缴存人渡过难关。住房和城乡建设部新闻发言人王胜军在当日举行的发布会上表示，目前，全国341个设区城市（地、州、盟）均已制定具体实施办法。 据悉，截至7月20日，全国共支持2.3万家企业、139.6万名职工缓缴住房公积金71.1亿元；对12.8万笔受疫情影响，无法正常偿还的个人住房贷款不作逾期处理，涉及贷款余额369.8亿元；支持180.6万名职工提高租房提取额度，提取住房公积金88.5亿元。此外，还为缴存单位和职工提供更多“网上办、掌上办、指尖办”服务，平均线上业务办理率提高4.3个百分点。 住房公积金属于缴存人所有，事关缴存职工切身利益。如何在助企纾困的同时，最大限度地保障缴存人权益？对此，住房公积金监管司副司长王旭东表示，住建部制定和实施阶段性支持政策，注重统筹兼顾，对缴存人的权益保障主要体现在以下两个方面。 第一，保障职工权益不受影响。企业申请缓缴，应与职工充分协商、达成一致。企业缓缴期间，职工正常提取和贷款不受影响。同时，企业缓缴时应明确补缴方案，政策到期后，及时补缴。 第二，兼顾缴存人的现实困难。充分考虑部分缴存人支付房租压力大、疫情期间偿还贷款有困难等现实需求，要求各地加大租房提取支持力度，更好地满足缴存人支付房租的实际需要；对受疫情影响不能正常偿还贷款的，不作逾期处理，不记征信、不罚息。 “这样的安排，有利于企业和职工同舟共济、共克时艰，最大限度地保障职工权益，帮助缴存人渡过难关。”王旭东说。 从实施情况看，各地细化措施、创新机制、认真落实，政策效果逐步显现。 其中，沈阳市采取一企一专员，温州市派出12个入企便民服务队，“一企一策”帮助企业和职工建立协商机制，制定补缴方案。上海市将租房提取标准，由每月2500元提高到3000元，已惠及13.6万人，预计今年可减轻缴存人租房负担26亿元。广州、深圳市优化租房提取政策，向缴存人提供精准支持，惠及人数分别达到14.7万人、30.7万人，提取金额同比增长约20%。北京市对1.4万笔住房公积金贷款不作逾期处理，涉及贷款余额87.0亿元。此外，部分城市在方便企业和职工办理，提高办事效率方面，也采取了相关措施，取得较好效果。 王旭东表示，下一步，住建部将总结推广好经验、好做法，指导地方在助企纾困的同时，最大限度地保障缴存人权益。

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2022

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07

荥阳城投集团召开2022年中工作总结大会

荥阳城投集团召开2022年中工作总结大会

7月23日，荥阳城投集团在市文博中心召开2022年中工作总结大会，系统总结上半年各项工作，深入分析研判当前形势，安排部署下半年乃至今后一段时期的重点工作，团结动员广大干部员工进一步理清方向、把握方法、抓准机会，努力开创各项工作新局面，全面完成年度目标任务。 荥阳市委书记杨金军，市委常委、常务副市长杜鹏懿，市财政局局长周培山，城投集团党支部书记、董事长刘胜勇，副董事长、总经理刘毅，市纪委监委驻城投集团纪检组组长宋延军出席会议并讲话，集团董事会、监事会，各部门、主要子公司负责人及全体员工参加会议。 会上，各部门、各子公司负责人分别从2022年上半年经营计划执行情况、经验做法、存在问题及建议、2022年下半年重点工作计划等方面进行述职汇报。 ▲各部门、各子公司负责人汇报 ▲各部门、各子公司负责人汇报 在听取各部门、子公司汇报后，宋延军对城投集团2022年上半年纪检检查工作做以总结，同时从讲规矩守纪律、讲责任重担当、鼓斗志严要求等方面对所有员工提出新的要求，并指出下一步派驻纪检组将切实发挥市委市政府相关监管要求，为城投集团高质量发展奠定坚实的基础。 ▲驻城投集团纪检组组长宋延军讲话 随后，刘毅作城投集团2022年上半年工作总结和下半年工作谋划报告。报告从六个方面总结了上半年的工作。半年来，在荥阳市委市政府的坚强领导下，城投人团结协作、顽强拼搏，集团整体业务有序推进，集团整体面貌持续变化。并从六个方面对下半年的工作进行安排部署：一是多渠道、全方位，拓展融资渠道；二是筹资源、拓思路，加快平台建设；三是早谋划、重落实，促进产业发展；四是抓安全、保质量，做好项目建设；五是重经营、管过程，提升集团效益；六是多沟通、多谋划，加快城乡建设。 ▲城投集团副董事长、总经理刘毅讲话 刘胜勇强调，做好国有企业工作必须要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实荥阳市委市政府工作会议精神。深度剖析了2022年上半年集团党建引领工作取得的成效，并就强化国企担当提出三点要求：成绩与问题并存，要始终保持清醒；速度与质量并重，要夯实投资支撑；改革与发展并举，要落实保障措施。 ▲城投集团党支部书记、董事长刘胜勇讲话 周培山指出，城投集团自转型以来，总资产规模实现近五倍的增长，对目前取得的成绩给予肯定，并提出三点要求：以大视野谋划大格局，提升发展理念；以优项目推动优发展，强化产业支撑；以强管控构建强集团，增添人民幸福。 ▲荥阳市财政局局长周培山讲话 杜鹏懿指出，荥阳城投集团以“三个主体”的定位，立足荥阳、扎根荥阳、服务荥阳，为荥阳市经济社会发展做出了一定贡献，看到成绩的同时也要认清发展中存在的问题，并提出五点要求：一是着力担使命、保民生；二是着力稳经营、促发展；三是着力抓改革、强创新；四是着力防风险、守底线；五是着力强党建、固优势。 ▲荥阳市委常委、常务副市长杜鹏懿讲话 最后，杨金军强调，当前城投集团的任务艰巨而繁重，城投人要发扬为民服务、无私奉献的精神，创新发展，攻坚克难，艰苦奋斗，为荥阳市高质量发展增加动力。 ▲荥阳市委书记杨金军讲话 杨金军提出三点要求：一是要有路径、有措施、有载体、有抓手。当前外部环境、经济形势非常不易，城投集团能够稳住仓、能够勇于前行，突破困局，在投融资、化解历史问题等方面实现了新的突破；二是新时期、新任务、新使命、新担当，要大有作为。要正确处理主责与主业的关系，效益与效率的关系，存量与增量的关系；三是要敢想，要聚心聚力聚焦，要有责有为有位，来建功立业。要充分发挥荥阳市现有资源优势，要立标杆做示范，做出黄河流域的示范，做出全省中等城市发展的示范，做出县域经济高质量发展示范，要一切围绕着更高、更快、更强，要理念强，动作快，站位高，要加强自身建设，要能够有为有位，进一步加强党的领导，增强组织凝聚力。 奋进新征程，建功新时代！下半年，城投集团将不忘初心牢记使命，永葆“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风，以坐不住的紧迫感、慢不得的危机感、等不起的责任感，全力以赴、奋力拼搏，为“一流平台，百强城投”的企业愿景奋斗不止！为荥阳市高质量发展贡献应有力量！

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2022

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07

炎炎夏日送清凉，点点关怀暖人心 ——城投集团开展夏日送清凉活动

炎炎夏日送清凉，点点关怀暖人心 ——城投集团开展夏日送清凉活动

炎炎夏日，酷暑难耐。近期郑州气象台持续发布高温橙色预警，为做好防暑降温工作，保障项目施工一线员工的健康权益，推动改善员工生产生活条件，确保一线员工平安度夏，城投集团开展“夏日送清凉”活动，为奋战在一线的员工送去诚挚的关怀。 7月8日，集团总工程师兼项目工程部经理李耿涛、中荥环保公司副总经理周昭、综合人力部经理杨娜带领相关工作人员前往新材料产业园污水处理厂、城关乡五龙寨安置区、西部能源等项目施工现场，为奋战在项目建设一线的员工发放夏季降温物资，把清凉送到员工手中，把关怀送到员工心坎。 慰问现场，集团领导亲切的与一线员工进行了交流，了解他们工作和生活状况，向在高温酷暑中辛勤工作的一线劳动者表示敬意，并叮嘱大家炎炎夏日中，在做好本职工作的同时一定要做好防暑降温和个人防护，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加旺盛的干劲，为项目生产提供强劲动力，为公司发展做出新的贡献。 此次活动，不仅为各项目一线员工带去了 “送清凉”物品，更将集团的关爱送到员工心中，为凝聚全体员工，共筑公司发展送去了克难攻坚的决心和拼搏赶超的动力。

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2022

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07

住建部：全国共排查经营性自建房726万栋 初判26.1万栋存在安全隐患

住建部：全国共排查经营性自建房726万栋 初判26.1万栋存在安全隐患

据住建部消息，7月8日，全国自建房安全专项整治工作推进现场会在浙江省杭州市召开。会议指出，各地区、各部门高度重视自建房安全专项整治工作，全力推进“百日行动”，积极开展经营性自建房排查整治，取得阶段性成效。 截至目前，全国共排查经营性自建房726万栋，初判存在安全隐患的26.1万栋，对存在严重安全隐患、不具备经营和使用条件的3.1万余栋房屋采取了管控措施。 开展自建房安全专项整治是党中央、国务院作出的决策部署，是落实发展要安全的重要举措。会议要求，排查进度要加快，认真分析评估“百日行动”完成进度，对标对表《工作方案》，倒排工期，挂图作战，对安全隐患立查立改、快查快改，确保按期完成排查工作。排查结果要准确，统筹调配好专业力量，精准开展排查，强化排查数据的检查和复核，全面归集数据信息，逐栋建立工作台帐，确保排查结果真实。管控措施要严格，对排查中发现存在严重安全隐患、不具备经营和使用条件的，要立即采取措施，确保不发生重特大安全事故。分类整治要扎实，加快对初判存在安全隐患自建房开展安全鉴定，依据鉴定结论分类采取处置措施，积极探索自建房解危的经验做法，对确实存在生活困难的群众给予必要的帮扶，确保社会稳定。 会议强调，要加快建章立制，抓好房屋安全管理体制、机制和法制建设。构建房屋安全监管体制，充实基层监管力量。建立健全部门联动的闭环管理机制，落实好审批部门在用地、规划、建设、使用、经营等环节的监管责任。加强法规制度建设，注重将好的做法上升为管理制度，推动地方立法，完善相关政策法规，加快建立房屋安全管理长效机制。

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09

2022

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红色教育映初心，党史教育映人心——荥阳城投集团迎七一观影活动

红色教育映初心，党史教育映人心——荥阳城投集团迎七一观影活动

为深入贯彻习近平总书记重要讲话精神，激发集团党员干部干事创业的热情，重温党的光辉历程，坚定理想信念，值此“七一”建党节即将到来之际，荥阳城市发展投资集团有限公司党支部组织全体党员、积极分子观看爱国主义教育影片《绝地防线》主题党日活动。

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2022

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06

“学先进、抓落实、促改革”专项工作交流会

“学先进、抓落实、促改革”专项工作交流会

2022年6月9日上午，荥阳城投集团组织召开“学先进、抓落实、促改革”专项工作交流会，总结推广“学、抓、促”先进工作经验，对下一步“学、抓、促”工作进行安排部署。荥阳城投集团、中荥置业有限公司、中荥环保科技有限公司、中荥矿业有限公司、中荥新能源汽车有限公司等相关领导参加会议。 会上，荥阳城投集团、中荥置业有限公司相关领导结合各自“学、抓、促”工作近期开展情况及下步工作安排进行了汇报，各相关单位结合自身工作特点积极参与讨论。 荥阳城投集团领导对各单位“学先进、抓落实、促改革”取得的工作成效给予充分认可，并指出“学、抓、促”专项工作及国企改革三年行动已纳入综合年度考核，各单位要以此次经验交流会为契机，在学习推广先进改革经验的基础上，以先进典型为样板，结合自身实际，量化任务指标，补足短板、弱项，切实解决制约自身改革发展的难点、痛点和堵点问题，认真开展好“学、抓、促”专项工作，持续落实好国企改革三年行动各项改革举措，确保改革工作圆满收官。

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2022

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荥阳城投集团组织开展“粽叶飘香 品味端午”包粽子活动

荥阳城投集团组织开展“粽叶飘香 品味端午”包粽子活动

端午佳节，粽叶飘香。为大力传承和弘扬中华民族优秀传统文化，丰富员工精神文化生活，增强文化自信，激发爱国热情，6月1日下午，荥阳城投集团组织开展“粽叶飘香，品味端午”趣味包粽子活动。 活动现场，职工餐厅工作人员把准备好的糯米、花生、蜜枣、粽叶等所需材料一一整齐摆放在桌面。参与本次活动员工共25人，被随机分成5组，在30分钟内按所包粽子的数量和外观评出第一名。 主持人一声令下，比赛开始，参赛选手迅速进入状态，折粽叶、填糯米、放蜜枣、裹扎绳，无论是娴熟的“能手”，还是初学的“新手”，都特别认真，现场一片欢声笑语。很快，一片片清香的粽叶、一粒粒晶莹的糯米，在一双双巧手下，变成了一个个诱人的粽子，空气中散发着甘醇香甜的气息，每个人脸上洋溢着开心的笑容。“时间到！比赛结束”，最终获胜小组以121个粽子获得第一名。 通过本次活动，大家切身感受到了传统节日的浓郁氛围和独特魅力，增强了对民族文化的认同感和自豪感，也使各部门、各子公司员工在交流互动中增进了感情和友谊，进一步提升了集团内部的凝聚力和向心力。

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